Метка: Трудовые отношения

Юридическая консультация

Консультация юриста по трудовому праву

Консультация юриста по трудовому праву Вопрос: У меня срок контракта заканчивается в субботу 9 мая. Нанимателя я не предупреждала о том, что не буду продлевать контракт, и Наниматель меня также не предупреждал, что не будет продлевать контракт.  Мне нужно выходить на работу после выходных, в понедельник 11 мая? Если я выйду — это значит я…
Читать дальше

Изменения в Трудовой кодекс

Изменения в Трудовой Кодекс — штраф предприятия возместить с работника уже не получится!

В соответствии с новой редакцией Трудового Кодекса, если финансовое взыскание накладывается на предприятие, штраф возместить путем взыскания с работника уже не получится.  Ранее была такая практика.  Штраф, который при проверке применялся к юридическому лицу, в дальнейшем это юрлицо  взыскивало с работника в порядке регресса. Суммы штрафов были непомерно высоки (например, по проверке финансово-хозяйственной деятельности иногда…
Читать дальше

Трудовой кодекс. Трудовая книжка

28.01.2020 Изменения Трудового кодекса. Порядок ведения трудовых книжек.

Изменения в оформлении трудовых книжек С связи с изменением Трудового кодекса РБ с 28.01.2020 Министерство труда и соцзащиты РБ внесло изменение в порядок ведения трудовых книжек.  Теперь на работников, принятых к нанимателям-физическим лицам, начиная с 28 января 2020 г. трудовые книжки заполняться не будут.   Это означает, что  индивидуальные предприниматели на своих работников не будут…
Читать дальше

Дисциплинарные взыскания

Выговор и лишение премии за один проступок. Правомерно ли?

Консультация юриста. Порядок привлечения работника к дисциплинарной ответственности. Вопрос: я несколько раз  в течение месяца опоздал на работу, за что мне наниматель объявил выговор и лишил премии за текущий месяц. Имел ли право наниматель применить ко мне два дисциплинарных взыскания?  Ответ юриста: Да, имел право. Согласно части 3 статьи 198 ТК РБ наниматель вправе выбирать какое…
Читать дальше

Задолженность по зарплате

Взыскание задолженности по заработной плате и иных выплат после увольнения

Юридическая консультация. Взыскание задолженности по заработной плате после увольнения и взыскание среднего заработка за задержку расчета при увольнении Ситуация:  Я работал по трудовому договору механиком в ООО. Уволился 31 июля 2019 г. Окончательный расчет мне не выдали по сегодняшний день. За все время работы нормальные расчетные листки в ООО не выдавались. Выдавалась на бумаге распечатка без…
Читать дальше

Пенсия РБ

Оспаривание размера пенсии

Юридическая консультация. Оспаривание размера пенсии Вопрос: я проживала на территории радиоактивного загрязнения Чернобыльской АЭС в зоне последующего отселения. В 1992 г. произошло  принудительное отселение. Чтобы найти работу на новом месте жительства я стала на учет биржи труда. Биржа долго не могла найти подходящую вакансию и осуществляла выплаты пособия по безработице. Сумма выплат была мизерной и…
Читать дальше

Трудовые споры. Юридические услуги

Компенсация за производство работ вахтовым методом

Консультация юриста по трудовому праву РБ Вахтовый метод работы. Компенсации, режим работы, межвахтовый отдых. Трудовые споры. Вопрос: Мы работники РБ фирмы ОАО «Б» направлены в Республику Сербия в командировку. Как прилетели в Сербию, нам заплатили по 40 долларов за 4 дня.  В данное время нам платят по 20 евро. Мы хотели узнать, сколько  по Закону…
Читать дальше

Дискредитирующие обстоятельства увольнения

Декрет 5. Дискредитирующие обстоятельства увольнения. Что дальше?

Юридическая консультация по трудовому праву РБ Вопрос: Препятствует ли занятию руководящих должностей увольнение в связи с нарушением работником, являющимся государственным должностным лицом, письменного обязательства по соблюдению ограничений, предусмотренных законодательством о борьбе с коррупцией Ответ юриста: Согласно подпункту 6.15. Декрета Президента от 15.12.2014 N 5 «Об усилении требований к руководящим кадрам и работникам организаций» (далее – Декрет…
Читать дальше

Трудовой Кодекс РБ изменения

Комментарии к Закону 219-З от 18.07.2019 о внесении изменений в Трудовой кодекс РБ с 2020 года

Изменения в Трудовой кодекс. Комментарии юриста Президентом подписан Закон о внесении изменений в Трудовой кодекс РБ. Закон опубликован на pravo.by  и вступит в силу с 28 января 2020 года (через 6 месяцев после его официального опубликования). Что изменится с  2020 года в Трудовом кодексе?  ПРОДЛЕНИЕ КОНТРАКТА С добросовестными работниками после 1 года работы по контракту…
Читать дальше